To B销售的难度大,能力强与弱的销售人员之间,业绩有几倍以上的差距,所以招能力强的销售,是To B类企业很关键的工作,但销售能力强的人较稀少,筛选的工作量大,并且销售能力很难快速甄别
量大且难度高的工作,用先进的自动工具来处理,无疑是最佳的选择,但研发高精准度的销售能力甄别软件难度很高,若精准度不够,又只能起参考作用,还是不能真正解决问题
为什么我们的软件能完全取代人工
我们这款软件的研发者,都来自于有20年以上To B销售或销售管理经验的人士,精准度高,与人事专业人士主导开发的软件,有两大明显差异
被测者使用说明:
第一步:让被测试者用自己微信的里的“扫一扫”扫测试二维码,被测试者的手机里会生成测试题
第二步:让被测试者在手机里按提示填写自己的名字、手机号并选择性别,然后开始逐题做选择
第三步:被测试者做完题后在手机里按提示提交
企业使用说明:
第一步:注册账号,并开通VIP会员
第二步:生成二维码或测试题链接
第三步:发送二维码或测试链接给被测者
第四步:被测者提交答题后企业可在电脑端查看结果并打印