To B销售的难度大，能力强与弱的销售人员之间，业绩有几倍以上的差距，所以招能力强的销售，是To B类企业很关键的工作，但销售能力强的人较稀少，筛选的工作量大，并且销售能力很难快速甄别

量大且难度高的工作，用先进的自动工具来处理，无疑是最佳的选择，但研发高精准度的销售能力甄别软件难度很高，若精准度不够，又只能起参考作用，还是不能真正解决问题

为什么我们的软件能完全取代人工

我们这款软件的研发者，都来自于有20年以上To B销售或销售管理经验的人士，精准度高，与人事专业人士主导开发的软件，有两大明显差异

被测者使用说明：

第一步：让被测试者用自己微信的里的“扫一扫”扫测试二维码，被测试者的手机里会生成测试题
第二步：让被测试者在手机里按提示填写自己的名字、手机号并选择性别，然后开始逐题做选择
第三步：被测试者做完题后在手机里按提示提交

企业使用说明：

第一步：注册账号，并开通VIP会员
第二步：生成二维码或测试题链接
第三步：发送二维码或测试链接给被测者
第四步：被测者提交答题后企业可在电脑端查看结果并打印